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Arbeitgeber:in in der Pflege

ELIM Seniorencentrum Bergedorf

Glaseingang des ELIM Seniorencentrums Bergedorf mit Logo über der automatischen Schiebetür
Logo des ELIM Seniorencentrums Bergedorf mit grünem Kreuz im Kreis und blauer Wellenlinie
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ELIM Seniorencentrum Bergedorf

Das moderne ELIM Seniorencentrum Bergedorf wurde im April 2009 eröffnet und befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Zentrum Hamburg-Bergedorfs. Bergedorf hat eine historische Altstadt mit denkmalgeschützten Gebäuden, wie dem Schloss oder der Windmühle zu bieten. Ein maritimes Flair kommt auf, durch den Stadthafen und die vielen Kanäle.

Spezielle Pflege für demenzerkrankte Bewohner

Menschen mit Demenzerkrankungen finden in zwei Wohngruppen ihr neues Zuhause. Sie leben in eigenen Bereichen mit je 12 Einzelzimmern, die rund um einen Gemeinschaftsraum mit Wohn- und Essbereich sowie einer eigenen Küche angeordnet sind. Zu jeder Wohngruppe gehört ein kleiner Garten. Intensiv geschulte „Alltagsbegleiter“ unterstützen die Bewohnerinnen und Bewohner darin, sich an den Arbeiten des täglichen Lebens zu beteiligen und so ihren Alltag zu strukturieren, um den Verlauf der Krankheit zu verlangsamen. Durch Musik, Gesang und Düfte wird der Geist angeregt um die älteren Menschen bestmöglich zu betreuen.

in Zahlen

Pflegekräfte (Vollkräfte)
68
Beschäftigte insgesamt (Vollkräfte)
105
Gehaltsspanne von ausgebildeten Pflegefachkräften
3.833 € - 4.065 €
Auszubildende pro Jahr
18
So viel verdienst Du hier monatlich (brutto)
Gesundheits- und Pflegeassistenz
Ab Februar 2028 startet die neue bundesweit einheitliche Ausbildung zur Pflegefachassistenz (PflFA) in Hamburg.
ohne Berufserfahrung: 3.358 €
mit 4 bis 6 Jahren Berufserfahrung: 3.536 €
Pflegefachperson
(ehemals: Krankenschwester bzw. Krankenpfleger; Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Altenpfleger/in)
ohne Berufserfahrung: 3.833 €
mit 4 bis 6 Jahren Berufserfahrung: 4.065 €
Ausbildungsvergütung zur Gesundheits- und Pflegeassistenz
Ab Februar 2028 startet die neue bundesweit einheitliche Ausbildung zur Pflegefachassistenz (PflFA) in Hamburg.
1. Jahr: 1.412 €
2. Jahr: 1.497 €
Ausbildungsvergütung zur Pflegefachperson
1. Jahr: 1.534 €
3. Jahr: 1.698 €
Tarifvertrag
KTD (Kirchlicher Tarif Diakonie)
Zulagen & Zuschläge
  • Schichtdienst
  • Wechselschicht
  • Besondere Funktionen
  • Besondere Qualifikation
  • Bereitschaftsdienste
  • Nacht-, Sonn-, Feiertag
  • Mehrarbeit, Überstunden
  • Kurzfristiges Einspringen
Zuschüsse
  • Öffentlicher Nahverkehr
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Kinderbetreuung/Kita
  • Vermögenswirksame Leistung
  • Berufskleidung (Zuschuss oder gestellt)
  • Jubiläum
Sonderzahlungen

KTD: 86%

Wöchentliche Arbeitszeit (Vollzeit) in Stunden
39
Urlaubstage pro Jahr
30

gemäß KTD

Sonderurlaubstage
Ja

gemäß KTD

Karriere & Einstieg

Fort- & Weiterbildung

Systematische Fort- und Weiterbildung sowie weitere Personalentwicklungsmaßnahmen

Spezialisierung

Qualitätsmanagement, Pflegeprozessbeauftragte

Wiedereinstieg

persönliche Gespräche rechtzeitig vor Wiedereinstieg, Versuch der Berücksichtigung individueller Aspekte bei der Dienstplangestaltung

Quereinstieg

Suche nach geeigneten Fördermöglichkeiten (z.B. Hamburger Qualifizierungsoffensive)

Bindung & Unterstützung

Ausgleich für kurzfristiges Einspringen

Zusatzvergütung

Unterstützung bei der Wohnungssuche

Möglichkeiten für bezahlbare Wohnungen/Zimmer über eine Kooperation zwischen Hamburger Wohnungsunternehmen und der Hamburgischen Pflegegesellschaft HPG sowie Kontakte zu weiteren Vermietungsgesellschaften

Langfristiger Verbleib / Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement, flexible Arbeitszeiten, Supervision und persönliche Begleitung durch hauseigenen Seelsorger, Angebote zur Beratung und Entlastung für Mitarbeitende und Angehörige durch PflegePartner Diakonie

Betriebliche Altersvorsorge

KTD: Direktversicherung

Mitbestimmung

Betriebliche Interessenvertretung
Keine

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Diese Seite wurde am 01.09.2026 zuletzt bearbeitet.