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Arbeitgeber:in in der Pflege

Bodelschwingh Diakoniestation Ambulante Pflege

Ambulanter Pflegedienst Ausbildungsbetrieb
Bodelschwingh Diakoniestation Ambulante Pflege
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Bodelschwingh Diakoniestation Ambulante Pflege

in Zahlen

Pflegekräfte (Vollkräfte)
33
Beschäftigte insgesamt (Vollkräfte)
38
Gehaltsspanne von ausgebildeten Pflegefachkräften
3.721 € - 3.947 €
Auszubildende pro Jahr
2
So viel verdienst Du hier monatlich (brutto)
Gesundheits- und Pflegeassistenz
Ab Februar 2028 startet die neue bundesweit einheitliche Ausbildung zur Pflegefachassistenz (PflFA) in Hamburg.
ohne Berufserfahrung: 3.260 €
mit 4 bis 6 Jahren Berufserfahrung: 3.433 €
Pflegefachperson
(ehemals: Krankenschwester bzw. Krankenpfleger; Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Altenpfleger/in)
ohne Berufserfahrung: 3.721 €
mit 4 bis 6 Jahren Berufserfahrung: 3.947 €
Ausbildungsvergütung zur Gesundheits- und Pflegeassistenz
Ab Februar 2028 startet die neue bundesweit einheitliche Ausbildung zur Pflegefachassistenz (PflFA) in Hamburg.
1. Jahr: 1.343 €
2. Jahr: 1.427 €
Ausbildungsvergütung zur Pflegefachperson
1. Jahr: 1.459 €
3. Jahr: 1.623 €
Tarifvertrag
KTD Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie
Zulagen & Zuschläge
  • Schichtdienst
  • Besondere Funktionen
  • Besondere Qualifikation
  • Bereitschaftsdienste
  • Nacht-, Sonn-, Feiertag
  • Mehrarbeit, Überstunden
  • Kurzfristiges Einspringen
Zuschüsse
  • Öffentlicher Nahverkehr
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Vermögenswirksame Leistung
  • Lehrmittel
Sonderzahlungen

gemäß unseres Tarifvertrages KTD

Wöchentliche Arbeitszeit (Vollzeit) in Stunden
39
Urlaubstage pro Jahr
30
Sonderurlaubstage
Ja

Beschäftigungszeit (Jubiläum), Tod eines Angehörigen, Geburt, Hochzeit, Nachtarbeit

Karriere & Einstieg

Zusammenarbeit mit Schulen

punktuell

Fort- & Weiterbildung

Systematische Fort- und Weiterbildung sowie weitere Personalentwicklungsmaßnahmen

Spezialisierung

Wundmanagement, Palliative Care sowie zukunftsorientierte Nachwuchsförderung im Leitungsbereich

Wiedereinstieg

gute Einarbeitung und Anleitung sowie Fortbildungen

Quereinstieg

gute Einarbeitung und Anleitung sowie Fortbildungen. Außerdem Angebot zu einer Ausbildung.

Bindung & Unterstützung

Ausgleich für kurzfristiges Einspringen

  • Freizeit

  • Zuschlag nach KTD

Langfristiger Verbleib / Gesundheitsmanagement

  • Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, laufender Prozess im BGM

Betriebliche Altersvorsorge

EZVK (Ev. Zusatzversorgungskasse Darmstadt).

Mitbestimmung

Betriebliche Interessenvertretung
Andere gewählte Interessenvertretung

Zu den aktuellen Stellenausschreibungen.

Aktuelle Stellenangebote
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Diese Seite wurde am 04.09.2026 zuletzt bearbeitet.